Підсумки IT-року від DOU: ріст 27%, дефіцит фахівців, релокація топ-спеціалістів

Профільне українське онлайн-видання DOU оприлюднило свої підсумки року для IT-галузі. Навіть коли в країні «все погано», на ринку IT-аутсоринга спостерігається підйом. За підрахунками видання, в 2017 році цей напрямок зріс на 27%. Далі пропонуємо ознайомитися з підсумками технологічної галузі за різними категоріями.

Програмісти: +27 тис. чоловік

Щороку DOU оцінює кількість працюючих в галузі спеціалістів, використовуючи інформації зарплатного опитування аудиторії і ТОП-50. Так, за даними опитування, проведеного в липні, 15,7% аудиторії працюють в компанії з кількістю співробітників від однієї тисячі чоловік. В цю категорію потрапляє вісім компаній з рейтингу ТОП-50: EPAM, SoftServe, Luxoft, GlobalLogic, Ciklum, NIX Solutions Ltd., Infopulse, ELEKS, в яких разом працює 19 937 технічних фахівців. Тож, 19 937/15,7% = 126 990 фахівців.

Зростання ринку, дані з ТОП-25 компаній

Зростання ринку, дані з ТОП-25 компаній

Минулого року за цією ж формулою було нараховано 99 940 чоловік, задіяних в IT, тож за цей рік індустрія зросла на 27%. Востаннє такі темпи спостерігалися в докризових 2007-2008 роках.

Вакансії: +45% до показника 2016-го

Кількість опублікованих на DOU профільних вакансій збільшилася на 45%, порівняно до показника 2016 року, з 2 132 до 3 111 щомісяця. Кількість відгуків збільшилася на 34% порівняно з минулим роком, з 200 тис. до 270 тис., а кількість компаній, що розміщують вакансії, зросла на 32%, з 1 739 до 2 309.

Оскільки кількість спеціалістів збільшилася за рік на 27%, а кількість вакансій зросла майже на 50%, можна констатувати дефіцит спеціалістів, який продовжує збільшуватися.

Заробітна плата: +25% для junior iOS, −30% у PM

Цього року, як і минулого, збільшується дистанція між розміром заробітку топ-фахівців і тими, хто тільки «входить в IT». Хоча говорити про середню зарплату для різних фахівців важко, оскільки вона варіюється від конкретного кола робочих програм та регіону праці, видання констатує, що середній щомісячний заробіток project manager знизився на 30%.

В той же час, junior iOS (Objective-C) отримали за рік +$300 до свого заробітку і тепер у них найвища середня заробітна плата серед джуніорів — $800, практично як і у деяких PM.

Динаміка зарплат DOU, обрані категорії

Динаміка зарплат DOU, обрані категорії

IT-курси: +42% студентів

IT-коли та навчальні центри минулого 2016 року разом навчили понад 40 тис. студентів, що на 42% більше, аніж в 2015. Враховуючи ріст вакансій можна прогнозувати, що охоплення курсів може вирости наступного року одразу на 50-70%.

Релокейт: їдуть не заради грошей

Цього року видання DOU вперше проводило опитування серед фахівців, які вже виїхали з України за кордон. Головний висновок: більшість досвідчених і кваліфікованих фахівців їде не за грошима, а за спокійним і безпечним життям. З тих, хто зараз працює за кордоном, переконані в тому, що повернуться в Україну, лише 5%.

Куди переїхали

Куди переїхали

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ:

Джерело: DOU